Nasution, K. H., Pasaribu, F., & Sabrina, R. (2024). PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN JOB EMBEDDEDNESS TERHADAP TURNOVER INTENTION DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PT. MEDAN JAYA PANGAN MUTU. JURNAL ILMU MANAJEMEN DAN KEWIRAUSAHAAN (JIMK), 5(1), 354-360. https://doi.org/10.32696/jimk.v5i1.3020